招聘信息
招聘类型
春招(线上投递)
招聘对象
2026届毕业生
招聘要求
2026届毕业生，本科及以上学历，专业不限，具备一定的技术基础和产品sense或宏观视角和职能领域专业知识，有领导力（靠谱尽责、敢表达、热爱AI技术和产品、聪明理性、开放共情、洞察创新、有想法、乐于接受挑战、积极主动、乐观皮实、乐于分享）
岗位信息
共 1 类申请流程
1线上投递→2简历初筛→3专业笔试&人才特质测评→4线上群面→5线上单面→6线下高管终面→7双向选择&offer
薪酬福利
集团高管亲带亲教
由集团人力资源负责人亲自担任导师，共度两年在池培养周期。第一年经历全集团范围内3 - 4个轮岗机会，广泛接触多元业务场景。第二年深入定岗，扎根具体业务持续钻研基本功，扎实构建职业发展基础。
前沿实战多维锻造
深入人工智能核心业务场景，在产品、运营、研发、战略、商分、人力资源等关键岗位轮岗历练，全面提升综合战斗力与行业洞察。
一对一定制化培养
一人一方案，一人一路径，项目组全流程陪伴成长，配备全周期成长反馈机制。你将系统学习产研与职能专业知识，建立商业化思维，并逐步夯实管理素养。
超快速成长通道
提供从选拔、培养到发展的全链路加速通道，助力有潜力的年轻人才快速脱颖而出，成长为AI时代的青年业务领袖。